Vous avez remarqué ? Le logo a changé ! Pas de panique, vous êtes au bon endroit ! Jobology est le nouvel espace recruteur de Clicandearth. Un espace dédié en pleine évolution, où vous allez pouvoir découvrir des nouveautés au fur et à mesure de leurs mises en ligne. Bien sûr, vous serez informé(e) à chaque nouveauté !
L'objectif : vous offrir la meilleure expérience de recrutement possible !
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Passionné(e) par l'industrie éolienne et en quête d'une opportunité au sein d'une entreprise dynamique en pleine croissance ? Alors ce poste est fait pour vous !Rejoignez un groupe international renommé dans le secteur de la prestation de services industriels, particulièrement dans l'industrie éolienne. Nous accompagnons ce groupe en pleine croissance dans le recrutement de plusieurs techniciens de maintenance spécialisé dans l'éolien H/F sur un site d'une trentaine de collaborateurs, actifs sur plusieurs zones en France.Envie de faire partie de cette nouvelle aventure ?Missions : En binôme avec un(e) autre technicien(ne) de maintenance Éolienne, vos missions principales consistent à :- Effectuer tous les travaux nécessaires à la maintenance technique des équipements éoliens : mécanique, électrotechnique dont BT/HT (principalement préventive). - Réaliser des réparations sur différents composants - Assurer le bon fonctionnement des éoliennes et répondre efficacement aux besoins des clients - Effectuer le remplacement de gros composants comme le multiplicateur ou le rotor.Une formation à l'intégration est possible sur le site de Vitry-le-François.Profil recherché : Titulaire d'un BTS en maintenance éolienne, en maintenance industrielle (MI, MEI, Electrotechnique ou autre) ou d'un DUT en Génie industriel, vous justifiez d'une première expérience a minima en environnement technique avec intervention sur éléments électriques.Votre sensibilisation à la sécurité et votre aptitude à travailler de façon autonome seront des compétences particulièrement appréciées pour ce poste.La maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel serait un atout apprécié.Contrat : CDIItinérance : régionaleRémunération : 26.5K€ à 33K€ sur 12 mois selon le profil Évolution possible vers poste de Team Lead selon appétenceContrat : CDIExpérience demandée : Débutant acceptéDurée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée