Expert Mesure d’Impact H/F

Expert Mesure d'Impact H/F

ETU/DIV/59/VJO/006643

Type de contrat :

CDI

Secteur :

Autres

Fonctions :

Ingénieur d'étude

Région :

Hauts-de-France

Ville :

Lille

Quelles sont les missions ?

Imagreen est un cabinet de conseil et de recrutement, spécialisé depuis plus de 10 ans dans le secteur de la transition environnementale et sociale. Nous avons à cœur d'accompagner et d'accélérer la transformation de la société tout en valorisant la carrière des femmes et des hommes.

Nos consultants RH vous accompagnent dans l'ensemble du processus de recrutement : de votre bonne compréhension du poste jusqu'à votre intégration chez notre client.

Notre client, une association d'entreprises, cherche à renforcer son équipe avec un(e) Expert(e) Mesure d'Impact dans le cadre du lancement de sa nouvelle activité.

Les missions seront les suivantes :

Créer l'activité de Mesure
au sein de l'association
sur les impacts carbone
et dès que possible sur les autres enjeux environnementaux telle que la biodiversité, et la préservation des ressources.

Cette activité s'articulera principalement autour de quatre axes :

Référence de la mesure :

Être le référent de la Mesure Environnementale pour les entreprises adhérentes (Carbone, Biodiversité, Ressources) ;

Accompagner le développement d'une mesure fiable et précise ;

Développer les outils de pilotage de la mesure;

Réaliser des benchmarks internes et externes permettant de capitaliser sur les meilleures pratiques.

Mesure d'impacts de projets de transformation :

Modéliser les impacts associés aux projets selon des scenarii différents;

Analyser les risques et les opportunités d'impacts des projets;

Assurer la convergence des indicateurs et des méthodes utilisées ;

Assurer la mise en œuvre d'outils de pilotage.

Conseil et
Missions d'accompagnement :

Conseiller et accompagner les entreprises dans leur montée en compétences sur la mesure, en lien avec les organismes et réglementations (CSRD, SBTi, etc);

Mettre en œuvre des travaux de mesure (ACV, Bilan Carbone, Modélisation de Scenarii, etc)

Challenger les trajectoires et plans d'actions

Représentation :

Participer aux groupes de travail sur les méthodes (externes Ademe, UE, CDP-ACT, etc).

Quel est le profil idéal ?

Expérience de
5 ans minimum dans la mesure d'impacts d'organisations
et le pilotage d'une trajectoire ;

Expérience dans la
gestion de projet
de 5 à 10 ans minimum ;

Aisance dans les
outils et le maniement de la data ;

Maîtrise des enjeux environnementaux
, assertivité sur le sujet, respect et écoute des différents points de vue ;

Être doté d'un
excellent relationnel
et d'un
fort leadership
:
Capacité à fédérer
et à
créer son réseau
interne et externe ;

Être un bon
communicant, rigoureux et bienveillant
;

Faire preuve d'un
bon esprit de synthèse
et d'une intelligence de situation

Savoir
anticiper
,
planifier
et
concevoir des outils facilitants ;

Maîtrise de l'anglais professionnel.