Chef de service (H/F)

Pour notre Centre Parental "Le Rivage".

Les missions sont les suivantes :
- Protéger les premiers liens d'attachement du bébé avec ses deux parents,
- Favoriser et étayer l'émergence des compétences des parents en vue de la protection de leur enfant,
- Accompagnement la conjugalité et prévenir les violences familiales/conjugales.

Le Centre Parental s'inscrit dans un maillage partenarial important autour de la périnatalité et des familles vulnérables, dans le cadre de la prévention des dysfonctionnements précoces et du soutien à la parentalité.
Le centre parental est composé de 10 appartements en semi collectif et deux logements en diffus, la capacité d'accueil est de 27 places.

Mission du poste :
Intermédiaire entre la direction adjointe et les équipes socio-éducatives, le chef de service joue un rôle d'interface.
A ce titre vous serez amené à :
- En lien avec la directrice adjointe, définir, mettre œuvre et conduire des projets d'établissements en lien avec le projet associatif et participer à l'élaboration des
budgets prévisionnels et des rapports financiers
- Définir les projets socio-éducatifs.
- Veiller à la bonne utilisation des outils de la loi 2002-2 afin d'assurer une prise charge de qualité des usagers.
- Veiller à la bonne gestion budgétaire des services pour le contrôle des engagements de dépenses qui vous seront délégués
- Etre en charge des bilans d'activités
- Etre en charge de la coordination des institutions et des intervenants extérieurs
- S'assurer de la transmission des données avec le siège (statistique, facture/achat, technique, humaine)
- Encadrer, gérer et animer des équipes pluridisciplinaires
- A terme, interventions dans le cadre d'astreintes le soir et le week-end.

Le chef de service aura également en charge la coordination du dispositif d'hébergement d'urgence Seuil/Rivage dédié à l'accueil des femmes enceintes ou sortantes de maternité. Ce dispositif est composé de deux appartements pouvant accueillir jusqu'à 8 personnes.

Aptitudes professionnelles pré-requises :
- Qualités relationnelles
- Disponibilité, capacité d'engagement
- Qualités d'écoute et sens de la diplomatie, notamment pour résoudre des situations conflictuelles
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions
- Capacité à prendre du recul
- Sens des responsabilités
- Rigueur

Relation avec la direction :
- Une réunion cadre est organisée tous les mardis après-midi : une en présence de la direction générale, deux en présences des directrices ajointes et une entre les chefs de service.
- Les chefs de services bénéficient d'un accompagnement d'équipe avec une possibilité de temps individuel.

Date de prise de poste : à compter de Juin 2024

Comment postuler : CV + LM : * au plus tard le 10/05/2024

Contrat : CDI

Expérience demandée : Débutant accepté

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée