Technicien maintenance et exploitation éolien (F/H) (H/F)

QUELLES MISSIONS

Dans le cadre de la croissance de l'activité d'exploitation et la mise en service des premiers parcs sur les régions Hauts de France et Grand Est, nous recherchons un technicien exploitation ET maintenance, vos principales missions sont :

Réaliser les opérations de maintenance préventives et amélioratives;

Diagnostiquer, rechercher les pannes et assurer le dépannage;

Préparer et organiser tes interventions en autonomie;

Rédiger des comptes-rendus d'intervention;

Participer aux travaux majeurs, changement de grands composants;

Réaliser le suivi technique et de production des éoliennes (9 machines à ce jour);

Participer à l'élaboration des méthodes et outils;

Superviser une équipe technique et gérer les différents plannings opérationnels;

Être force de proposition dans la résolution de problématiques techniques.

Des déplacements et du travail en hauteur sont à prévoir sur les sites des parcs éoliens.

Vous intervenez aussi bien en atelier sur les phases de montage et de mise en service des éoliennes (environ 1Mwc) ainsi que sur les parcs déjà exploités (environ 10 éoliennes).

En tant que technicien, vous assurez la maintenance ET l'exploitation des machines, le poste est évolutif sur des missions de chargé d'exploitation et/ou de responsable d'équipe en fonction de vos appétences et expériences.

VOUS ÊTES

Issue d'une formation électrotechnique et/ou mécanique et/ou automatisme, niveau Bac+2/3 en électrotechnique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine éolien ou la formation BZEE/GWO est un plus. Vous disposez d'un réel intérêt pour le développement durable, faites preuve d'initiative et de motivation et d'une forte capacité à travailler en équipe.

Permis B obligatoire

QUELLES CONDITIONS

CDI à pourvoir dès que possible
Lieu : Hauts de France (Douai)
- déplacements régionaux avec véhicule de service et carte essence
Rémunération : 30/40k€ fixe brut annuel voir en fonction de l'expérience + 13 mois + tickets restaurants + mutuelle d'entreprise

Pas encore convaincu ?
Retrouvez la souplesse et l'agilité d'une petite structure alliés à l'expérience et la connaissance de ses collaborateurs
Intégrer une structure en pleine croissance offre challenge, réactivité et esprit de collaboration
Rejoignez une équipe ouverte d'esprit, volontaire de former de jeunes passionnés et motivés par les enjeux territoriaux.

Contrat : CDI

Expérience demandée : 2 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 39H Travail en journée